劳动者的悲哀

缘来一生 · 发表于 2016-12-27 22:46:17

在厂里都工作7、8年，现在生病了想他们帮忙把医保交到这几个疗程治疗结束，可他们就想着怎么终止劳动合同，心酸呀

洪飞 · 发表于 2016-12-27 22:49:36

你有两年医疗期，放心治疗

哥哥平安 · 发表于 2016-12-27 23:10:41

你那边总共医保是交二十年吧！终止合同，没那无情吧！医保对住院病人重要！

钢豌豆 · 发表于 2016-12-27 23:24:07

美国的公司是完全不能因为雇员得癌症就解雇员工，停止医疗保险的，这是人道主义，希望你得到好的治疗。送上祝福。

诗和远方 · 发表于 2016-12-28 05:55:09

你可以去劳动仲裁告他

sdwuj · 发表于 2016-12-28 06:51:05

平安的标发表于 2016-12-27 23:10
你那边总共医保是交二十年吧！终止合同，没那无情吧！医保对住院病人重要！
...

我在我们单位工作了12年了，现在病了，她们的初步意见是等我的劳动合同到期了也不再跟我续签了，用人单位都这样，很不得快点把我们甩开

宝贝康复 · 发表于 2016-12-28 07:15:53

可以到当地劳动局，找政府帮忙解决。

Jacky20wang · 发表于 2016-12-28 07:55:22

哎……残酷啊

吴调英 · 发表于 2016-12-28 08:00:46

在生病中特别是有特种规定病历的是不能解除劳动合同的。……有劳动保障法的

赣州－朱朱 · 发表于 2016-12-28 08:47:16

我家老婆单位也是一样，前段时间还发来限期复工通知书，我直接打电话给他们上级公司人事部，告诉他们我准备去劳动部门投诉他们。他们耸了！

陈成 · 发表于 2016-12-28 09:07:37

钢豌豆发表于 2016-12-27 23:24
美国的公司是完全不能因为雇员得癌症就解雇员工，停止医疗保险的，这是人道主义，希望你得到好的治疗。送 ...

中国也是，两年

哥哥平安 · 发表于 2016-12-29 03:17:34

sdwuj 发表于 2016-12-28 06:51
我在我们单位工作了12年了，现在病了，她们的初步意见是等我的劳动合同到期了也不再跟我续签了，用人单位 ...

你把医保好好想办法，继续缴纳！人医保，保险最重要

小麦M · 发表于 2018-1-19 09:08:59

利益最大化的必然结果

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